Online-Konferenz-Impulsvorträge-von-innovativen-Gründern

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Online Konferenz: Impulsvorträge von innovativen Gründern

vom 12. Juni 2018, 10:00-12:00

Mit dabei: Firstbird, Talentwunder + Deutsche Bahn, HRinstruments

Was erwarten Sie bei den 4 Vorträgen?

  • Impulse & Ideen für Manager & Verantwortungsträger in Enterprises
  • Live-Erfahrungsbericht der Deutschen Bahn

Vier innovative Gründer stellen ihre einzigartigen Ideen vor. Anhand von Produktdetails, Live Case Studies und Empfehlungen erfahren Sie mehr über Firstbird, Talentwunder, HRinstruments und HR Pioneers. Erfahren Sie, wie Sie von diesen vier jungen Unternehmen profitieren können![/vc_column_text][vc_btn title=“ZUM VIDEO“ color=“warning“ size=“lg“ align=“center“ link=“url:https%3A%2F%2Fwww.firstbird.com%2Fde%2Fwebconference-impulsvortrage-von-innovativen-grundern-fur-hr%2F%3Futm_source%3DArticle%2520Button%26utm_medium%3DBlog%26utm_campaign%3DOnline%2520Konferenz%253A%2520Impulsvortr%25C3%25A4ge%2520%2526%2520Ideen%26utm_content%3D74686288||target:%20_blank|“][vc_column_text]

Programm & Speaker

 

Online Konferenz Impulsvorträge von innovativen Gründern

10:00-10:30 | Simon Werther, HRinstruments

“Von Instant Feedback über Pulsbefragungen bis hin zu Feedback Apps – agile Feedbacktools in Zeiten der Digitalisierung”

Vortragsteaser: Agile Feedbacktools bieten zahlreiche Möglichkeiten, um Mitarbeiter und Führungskräfte New Work und Arbeit 4.0 erleben zu lassen. Von selbstgesteuerter Personalentwicklung mit Instant Feedback in Echtzeit über kontinuierliche Engagement-Befragungen als Alternative zu umfangreichen Mitarbeiterbefragungen bis hin zu Feedback Apps als niedrigschwelliger Einstieg in kontinuierliches Feedback. Dabei müssen immer individuelle Besonderheiten der Unternehmenskultur sowie der Reifegrad von Mitarbeitern und Führungskräften berücksichtigt werden, worauf in diesem Vortrag ebenfalls eingegangen wird.

Über Simon: Prof. Dr. Simon Werther, Diplom-Psychologe, ist Gründer der HRinstruments GmbH in München und Professor für Innovationsmanagement an der Hochschule der Medien Stuttgart. Er ist Autor zahlreicher Fachbücher und Fachartikel und Keynote Speaker auf Tagungen und Konferenzen. Sein aktuellstes Buch „Arbeit 4.0 aktiv gestalten“ ist 2018 im Springer Verlag erschienen. Er wurde 2017 vom Personalmagazin als einer der 40 führenden HR-Köpfe ausgezeichnet.

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10:30:00-11:00 | Arnim Wahls, Firstbird

“Influencer Recruiting: Die eigenen Mitarbeiter als Markenbotschafter.”

Vortragsteaser: Wie mache ich meine Mitarbeiter zu Influencern auf dem Arbeitsmarkt? Im Influencer-Recruiting geht es darum, Mitarbeiter langfristig zu Botschaftern auf dem Arbeitsmarkt zu entwickeln. Hierfür müssen neue Konzepte und Anreizmodelle geschaffen werden.

Über Arnim: Nach lehrreichen Jahren an der Recruiting-Front gründete Arnim Wahls Firstbird mit dem Ziel, Empfehlungen und Netzwerke zum Recruiting-Kanal Nr. 1 zu machen.

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11:00-11:30 | Felix Schlenther, Talentwunder | Matthias Bartsch, Deutsche Bahn | Charlotte von Rieß, Deutsche Bahn

“War for Talents: Wie sich Unternehmen schon heute einen Vorsprung durch innovatives Sourcing verschaffen”

Vortragsteaser: Wollten Sie schon immer wissen, wann und wo Sie welche Kandidaten am besten kontaktieren? Erfahren Sie in diesem Webinar, wie Talentwunders globale Talentsuchmaschine und Predictive Anayltics Ihnen einen entscheidenden Vorsprung verschaffen kann, in dem Sie passende Kandidaten auch außerhalb der gängigen sozialen Netzwerke identifizieren können. Zudem berichten Active Sourcer von der  Deutsche Bahn AG, wie sie mithilfe innovativer Technologie Sourcing als Recruiting Kanal erfolgreich etablieren konnten und wie sich ihre Active Sourcing Team aufgestellt hat, um Kandidaten für die Deutsche Bahn zu begeistern.

Über Felix: Felix ist Team Lead Sales DACH bei Talentwunder. Zuvor arbeitete Felix 3 Jahre lang in einer Executive Search Beratung und war für das Recruiting von Top-Talenten und Führungskräften im IT-Sektor verantwortlich. Heute hilft er Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz dabei, ihr Active Sourcing auszubauen und zu optimieren.

Über Charlotte: Teamleiterin Active Sourcing IT-Akademiker und techn. Akademiker, Deutsche Bahn AG

Über Matthias: Expert Talent Acquisition | Active Sourcing kaufmännische Akademiker und Fachkräfte, Deutsche Bahn AG[/vc_column_text][vc_btn title=“ZUR ANMELDUNG“ color=“warning“ size=“lg“ align=“center“ link=“url:https%3A%2F%2Fattendee.gotowebinar.com%2Fregister%2F3989720168960153603%3Fsource%3DBlog||target:%20_blank|“ css=“.vc_custom_1526554841960{padding-top: 30px !important;}“][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row]

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