Success Story: Ravensburger

 

Wir freuen uns, Ihnen eine weitere spannende Erfolgsgeschichte vorstellen zu dürfen: Diesmal blicken wir gemeinsam mit unserem Kunden Ravensburger auf die Candidate Journey.  Thomas Wagner, Head of Human Resources DACH und Vera Klaiber, Employer Brand Managerin erzählen von den Synergien und Vorteilen der Verknüpfung eines digitalen Bewerbermanagementsystems sowie einem digitalen Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programms.

Programmpunkte unseres Webinars:

  • Erfahrungsbericht über das Arbeiten mit dem Bewerbermanagementsystem d.vinci
  • Erfahrungsbericht über Herausforderungen und Implementierung des Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programms Firstbird
  • Vorteile der Verwendung beider Systeme
  • Einblicke in die Candidate Journey

Über d.vinci

d.vinci ist ein familiengeführtes Unternehmen, das seit 30 Jahren Unternehmen zu den Themen Bewerbermanagement, Personalmarketing, Personalberatung und Recruiting Services unterstützt.

Über Ravensburger

Ravensburger ist ein international bekannter Gesellschaftsspiele- und Puzzleshersteller mit Klassikern wie Fang den Hut, Das verrückte Labyrinth oder Scotland Yard. Das Unternehmen ist weltweit tätig und vertreibt neben Spielen auch Bücher sowie Computerspiele.

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