Wenn sich die Kräfte der Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Plattform von Firstbird und der Talent Acquisition Cloud von Radancy bündeln, entsteht eine einzigartige Recruiting-Lösung für Talent Acquisition Teams auf der ganzen Welt.
Weil wir auf Verbindungen setzen, die zählen, ist unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm jetzt Teil von Radancy, dem führenden Anbieter für Talent Acquisition Software. Gemeinsam schaffen wir mehr Möglichkeiten als je zuvor und entwickeln erfolgreiche Lösungen für die größten Recruiting-Herausforderungen. So revolutionieren wir die Art und Weise, wie Arbeitgeber*innen vielversprechende Talente gewinnen und langfristig halten.
Wenn sich die Kräfte der Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Plattform von Firstbird und der Talent Acquisition Cloud von Radancy bündeln, entsteht eine einzigartige Recruiting-Lösung für Talent Acquisition Teams auf der ganzen Welt. Wir liefern einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil auf dem hart umkämpften Arbeitsmarkt, damit unsere Kundinnen und Kunden schneller bessere Talente gewinnen.
Mit Radancys Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm finden Menschen ihre Traumjobs und Unternehmen die besten Talente.
„Bei Firstbird war es schon immer unser Ziel, der globale Standard für Mitarbeiterempfehlungen zu sein. Gemeinsam mit Radancy können wir unseren Kunden nun hochqualifizierte Teams vor Ort und exzellenten Service auf der ganzen Welt anbieten. Mit unseren kombinierten Produkten schaffen wir ein einzigartiges Angebot, das es Unternehmen ermöglicht, genau die Talente zu finden und einzustellen, die sie brauchen.“
Firstbird, jetzt Radancys Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, ist jetzt noch besser! Als Teil der Talent Acquisition Cloud von Radancy können wir Sie optimal bei Ihren Recruiting-Herausforderungen unterstützen. Dank der nahtlosen Integration in Ihren Workflow effizienter als je zuvor. Jetzt gewinnen Sie qualifizierte Talente noch schneller.
„Gleich von Anfang an wusste ich, dass Firstbird alle Kriterien für uns erfüllt. Die Menschen im Team, die Software und die Möglichkeit, die Reichweite von Radancy auf dem DACH-Markt weiter auszubauen, machen dies zu einer perfekten Kombination. Ich freue mich darauf, die Technologie von Firstbird in unsere Talent Acquisition Cloud zu integrieren und das Recruiting für unsere Kunden weiter zum Besseren zu verändern.”
Empfohlene Kandidatinnen und Kandidaten werden 230% häufiger eingestellt.
Mit Mitarbeiterempfehlungen verzehnfachen Sie Ihren Talentpool.
Top-Talente kennen mehr Top-Talente. Ihre Mitarbeitenden wissen, wer sich für den Job eignet.
Sie wollen wissen, ob sich die Einführung eines Mitarbeiterempfehlungsprogramms für Ihr Unternehmen lohnt oder wollen Ihre Empfehlungsstrategie verbessern? Unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Benchmark-Report beleuchtet die wichtigsten Faktoren.
Sie wollen wissen, ob sich die Einführung eines Mitarbeiterempfehlungsprogramms für Ihr Unternehmen lohnt oder wollen Ihre Empfehlungsstrategie verbessern? Unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Benchmark-Report beleuchtet die wichtigsten Faktoren.
Radancys Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Benchmark-Studie 2022 zeigt: Mitarbeiterempfehlungsprogramme sind ein essenzieller Bestandteil erfolgreicher Recruiting-Strategien. Doch die meisten Unternehmen nutzen nicht das volle Potenzial.
Warum das so ist und was Sie beachten müssen, um Mitarbeiterempfehlungen zu Ihrem führenden Recruiting-Kanal zu entwickeln, erfahren Sie im Benchmark-Bericht 2022.
400 Unternehmen weltweit haben an der Studie teilgenommen und die wichtigsten Fragen zum Thema Empfehlungsrecruiting beantwortet.
Sie wollen wissen, ob sich die Einführung eines Mitarbeiterempfehlungsprogramms für Ihr Unternehmen lohnt oder wollen Ihre Empfehlungsstrategie verbessern? Unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Benchmark-Report beleuchtet die wichtigsten Faktoren.
Wien, ÖSTERREICH (Jänner 25, 2022) – Firstbird, der weltweit führende Anbieter von SaaS-basierten Mitarbeiterempfehlungsprogrammen, verkündet heute die Fusionierung mit dem amerikanischen Recruiting-Tech Marktführer Radancy. Radancy revolutioniert mit seiner Talent Acquisition Software die Art und Weise, wie Arbeitgeber vielversprechende Talente gewinnen und an sich binden können.
Der strategische Zusammenschluss vereint die innovative Empfehlungstechnologie von Firstbird mit der Talent Acquisition Cloud von Radancy. Gemeinsam sollen nun die wichtigsten Herausforderungen im Recruiting von Kunden auf der ganzen Welt gelöst werden: Die Software verbindet Menschen mit ihren Traumjobs und Unternehmen mit den besten Talenten.
Arnim Wahls, CEO von Firstbird ist hocherfreut über den Merger mit Radancy: „Bei Firstbird war es schon immer unser Ziel, der globale Standard für Mitarbeiterempfehlungen zu sein. Gemeinsam mit Radancy können wir unseren Kunden nun hochqualifizierte Teams vor Ort und exzellenten Service auf der ganzen Welt anbieten. Mit unseren kombinierten Produkten schaffen wir ein einzigartiges Angebot, das es Unternehmen ermöglicht, genau die Talente zu finden und einzustellen, die sie brauchen.“
Auch Michelle Abbey, Präsidentin und CEO von Radancy blickt optimistisch in die gemeinsame Zukunft: „Gleich von Anfang an wusste ich, dass Firstbird alle Kriterien für uns erfüllt. Die Menschen im Team, die Software und die Möglichkeit, die Reichweite von Radancy auf dem DACH-Markt weiter auszubauen, machen dies zu einer perfekten Kombination. Ich freue mich darauf, die Technologie von Firstbird in unsere Talent Acquisition Cloud zu integrieren und das Recruiting für unsere Kunden weiter zum Besseren zu verändern.”
Venero Capital Advisors war während des gesamten Prozesses als Finanzberater für Firstbird tätig.
Radancy ist der führende Anbieter für Talent Acquisition Software. Das Unternehmen bietet intelligente Lösungen für die wichtigsten Herausforderungen von Arbeitgebern weltweit und liefert kosteneffiziente Ergebnisse für stärkere Organisationen. Die Talent Acquisition Cloud wird durch angereicherte Daten und umfassendes Branchenwissen ergänzt und revolutioniert so die Art und Weise, wie Unternehmen Talente finden und einstellen. Mehr Informationen finden Sie unter www.radancy.com.
