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sind wir mehr.

Das Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm

Wir verbinden Menschen mit ihrer Berufung und Unternehmen weltweit mit passenden Kandidaten. Mit Firstbird werden Mitarbeiter zu Markenbotschaftern und Empfehlungen zum erfolgreichsten Recruitingkanal.

So funktioniert's

Mitarbeiter an Bord holen

Bauen Sie Ihr Empfehlungsnetzwerk auf. Laden Sie Ihre Mitarbeiter zu Firstbird ein und gewinnen Sie in kurzer Zeit Markenbotschafter für Ihr Unternehmen. Egal ob vom PC oder von unterwegs, mit der Firstbird App kann jede Berufsgruppe empfehlen.

Über Jobs informieren

Informieren Sie Ihre Mitarbeiter gezielt per automatisierter E-Mail oder App Benachrichtigung über offene Stellen, die ihren Interessen entsprechen.

Ihr Netzwerk empfiehlt

Mitarbeiter teilen Jobs in sozialen Netzwerken, via WhatsApp oder per direkter Empfehlung.

Empfehlungen verwalten

Sie erhalten Bewerbungen, die Ihrer Unternehmenskultur und den beruflichen Anforderungen entsprechen. Zudem können Sie Ihre Mitarbeiter über den Bewerbungsprozess der empfohlenen Kandidaten auf dem Laufenden halten.

Danke sagen

Mit Firstbird behalten Sie den Überblick über die Aktivitäten
Ihrer Mitarbeiter. Zeigen Sie mit individuellen Sach- und Geldprämien Wertschätzung und motivieren Sie sie für zukünftige Jobempfehlungen.

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Firstbird_Netzwerk empfiehlt
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Firstbird_Mitarbeiter an Bord holen

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Bauen Sie Ihr Empfehlungsnetzwerk auf. Laden Sie Ihre Mitarbeiter zu Firstbird ein und gewinnen Sie in kurzer Zeit Markenbotschafter für Ihr Unternehmen. Egal ob vom PC oder von unterwegs, mit der Firstbird App kann jede Berufsgruppe empfehlen.

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Informieren Sie Ihre Mitarbeiter gezielt per automatisierter E-Mail oder App Benachrichtigung über Vakanzen, die ihren Interessen entsprechen.

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Mit Firstbird behalten Sie den Überblick über die Aktivitäten
Ihrer Mitarbeiter. Zeigen Sie mit individuellen Sach- und Geldprämien Wertschätzung und motivieren Sie sie für zukünftige Jobempfehlungen.

"Empfehlungen sind nachweislich der erfolgreichste Recruitingkanal. Seit wir auf Firstbird vertrauen, stellen auch wir laufend neue Mitarbeiter ein, die sowohl kulturell als auch fachlich zu uns passen."

Yannick Michel-Ströerjpg

– Yannick Michel – 
Head of HR Operations
Ströer SE & Co. KGaA

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